Technical Sales Engineer (m/w/d)

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Datum: 18.12.2025

Standort: Hanau, DE

Unternehmen: Heraeus

Heraeus Precious Metals

Standort Hanau

Befristet

Vollzeit

Das können Sie bewegen:

In Ihrer Rolle als Technical Sales Engineer (m/w/d) verantworten Sie die technische Betreuung und Beratung von Kunden im Bereich Feinstdrähte und Folien, insbesondere für Anwendungen in der Halbleiterindustrie (Probing).
Sie sind für die Analyse kundenspezifischer Anforderungen und die Entwicklung maßgeschneiderter Produktlösungen in enger Zusammenarbeit mit Entwicklung und Produktion zuständig.
Ebenso gehört die Durchführung und Bewertung von Musterfertigungen sowie die Präsentation der Ergebnisse beim Kunden zu Ihren Aufgaben.
Sie übernehmen die eigenverantwortliche Abwicklung technischer Projekte – vom Erstkontakt mit dem Kunden bis zur Serienfreigabe.
Sie unterstützen bei der Auswahl geeigneter Materialien, insbesondere Edelmetalle und deren Legierungen und wirken bei der Weiterentwicklung von Prüf- und Messmethoden zur Sicherstellung der Produktqualität mit.
Nicht zuletzt gehört die Erstellung von technischen Dokumentationen, Prüfberichten und Präsentationen zu Ihren Aufgaben.

Das bringen Sie mit:

Abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Maschinenbau, sowie erste praktische Erfahrungen durch Praktika, Werkstudententätigkeiten oder Abschlussarbeiten im Bereich Verarbeitung von Edelmetallen
Interesse an der Herstellung und Prüfung von dünnen Edelmetallfolien sowie an der Anwendung von Feinstdrähten
Idealerweise erste Berührungspunkte mit dem Anwendungsgebiet Probing (z. B. Wafer-Test, elektrische Kontaktierung)
Technisches Verständnis und Bereitschaft, sich in neue Themen einzuarbeiten
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Kundenorientierung und Präsentationsstärke
Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Worauf Sie sich bei Heraeus Precious Metals freuen können:

Spannende Aufgaben – setzen Sie diese mit hoher Eigenverantwortung in einem ambitionierten Umfeld mit sehr guten Weiterentwicklungsmöglichkeiten um.
Nachhaltigkeit gestalten – seien Sie bei der Umsetzung unserer Vision dabei.
Inklusive Unternehmenskultur – Diversität macht unsere Organisation erfolgreicher. Das fördern wir, unter anderem mit konkreten Zielen, Führungspositionen in Teilzeit/Jobsharing und Trainings.
Attraktive Vergütung – neben einem guten Entgeltpaket erwarten Sie umfangreiche Sozialleistungen eines verantwortungsvollen Familienunternehmens.
Und vieles mehr – mobiles Arbeiten, mind. 30 Tage Urlaub, Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV, Fahrradleasing, ...

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